Успех в будущем зависит от подготовки кадров, уверены на ИЭМЗ «Купол»

Республиканское совещание «Новые кадры ОПК» состоялось в Ижевском государственном техническом университете имени М.Т.Калашникова.

Расширенной темой совещания стали вопросы обеспечения высокотехнологичных предприятий оборонно-промышленного комплекса России, расположенных в Удмуртии, квалифицированными кадрами, в условиях специальной военной операции и дефицита рабочей силы на рынке труда.

«Сегодня идет переход от понятия «профориентация» к понятию «профнавигация». Система подготовки кадров рассматривается нашим министерством так: школа и среднее профессиональное образование – это компетенция региона, а высшее образование —  дело федеральное», — заметил исполняющий обязанности ректора ИжГТУ Александр Губерт.

Участники совещания обсудили практики взаимодействия вузов и реального сектора экономики в области подготовки и закрепления  кадров.

Кроме того, поднимались проблемы практико-ориентированного обучения, приема и обучения по целевой подготовке будущих специалистов, развития в студенческой среде технологического предпринимательства.

«Выпускник должен быстро адаптироваться на предприятии, понимать свой вектор развития и потенциал роста. Сегодня людей привлекает не только заработная плата, но и социальный пакет, а также корпоративная культура предприятия», — заявила первый замминистра образования и науки Удмуртии Ирина Крохина.

Положительный пример отлаженных коммуникаций между вузами и предприятиями демонстрируют Ижевский электромеханический завод «Купол» и ИжГТУ.

Следует отметить, что Ижевский электромеханический завод «Купол» — важная составляющая оборонно-промышленного комплекса России.

На этом оборонном предприятии производятся зенитные ракетные комплексы семейства «Тор-М2», а также проходят техническое обслуживание ЗРК «Тор-М1» и «Оса-АКМ». Эти боевые машины с первого дня специальной военной операции несут боевую вахту, защищая сухопутные подразделения и гражданские объекты от средств воздушного нападения украинской армии.

Ежегодно в ИжГТУ проходит традиционный День «Тора». В ходе этого мероприятия студенты знакомятся с перспективами работы на «Куполе», узнают о новых возможностях для карьерного роста и получении положенных на предприятии льгот.

Работа на «Куполе» — это еще и возможность создавать изобретения и развивать новые направления деятельности. Ведь, кроме изделий военного назначения, коллектив предприятия освоил выпуск востребованной рынком специальной и гражданской продукции.

«Мы не замыкаемся на производстве военной продукции, активно работаем с гражданской, в том числе выпускаем мощные кондиционеры для атомных станций, — отмечает заместитель гендиректора ИЭМЗ «Купол» Игорь Краснов. — Начали работать с широкой линейкой станков с ЧПУ, работаем в фармацевтике».

Сегодня на ИЭМЗ «Купол» трудятся больше 11 тысяч человек. Это одно из крупнейших предприятий Удмуртской Республики:

«На нашем предприятии сегодня — 331 профессия, что позволяет любому человеку с любыми компетенциями прийти и начать двигаться по своей карьерной лестнице. От простого рабочего — до генерального директора: именно такой путь прошел наш генеральный директор Фанил Газисович Зиятдинов», — рассказал Игорь Краснов.