В Финансовом университете высказались о перспективах введения в России четырехдневной рабочей недели

По крайней мере, до 2030 года переход в России на четырехдневную рабочую неделю не состоится. Вместе с тем, вполне возможно сокращение рабочего графика на один-два часа. Об этом заявил Александр Сафонов, экс-замминистра здравоохранения РФ, проректор по стратегии и работе с органами власти Финансового университета, действующего при Правительстве России.

Накануне в интервью СМИ зампредседателя Совбеза РФ Дмитрий Медведев высказал предположение, что вспышка новой коронавирусной инфекции Сovid-19 «несколько оживила идею» о внедрении в России четырехдневной рабочей недели. Он отметил, такой переход в перспективе возможен, однако осуществлять его нужно без ущерба для развития национальной экономики. Со своей стороны, в Федерации независимых профсоюзов России заявили, что готовы к диалогу по вопросу внедрения четырехдневной рабочей неделе на внутреннем рынке. Однако он должен состояться в тесном контакте с профильными министерствами, с поправкой обсуждений на иные экономические проблемы.

По мнению Сафонова, прежде всего, переход на укороченную рабочую неделю может быть связан с повсеместным внедрением технологий искусственного интеллекта. Он напомнил, в странах, где основная производственная нагрузка перераспределяется с людей на роботов и искусственный интеллект, высвобождается немалое число специалистов. Соответственно, они теряют работу, поэтому избежать роста безработицы возможно через уменьшение количества рабочих часов.

«Вообще, стараюсь очень осторожно относиться к данной инициативе. Скорее всего, переход на “четырехдневку” станет возможным лет через десять. Можно сокращать эту неделю на один-два часа, приблизившись к европейским параметрам, но не более. Существенное сокращение рабочей недели – это вопрос, упирающийся исключительно в развитие технологий в мировом сообществе», – отметил эксперт.